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NOVA NR-01 e Riscos Psicossociais
Sua empresa está preparada para a nova exigência do Ministério do Trabalho?
Evite multas e passivos trabalhistas. Transforme a obrigatoriedade legal em produtividade com nosso Programa de Gestão de Riscos Psicossociais.
Oferecer soluções completas em SST, promovendo ambientes de trabalho mais seguros, saudáveis e produtivos, com responsabilidade técnica, ética e inovação.
Visão
Ser referência em qualidade técnica e confiabilidade em serviços de SST, reconhecida pela excelência dos laudos, relatórios e programas legais, superando os padrões tradicionais do mercado.
Valores
• Excelência técnica acima dos padrões mínimos exigidos;
• Compromisso com a vida e a saúde do trabalhador;
• Ética e responsabilidade profissional;
• Conformidade legal e normativa;
• Inovação e melhoria contínua.
Nossos Diferenciais
Descubra as soluções que oferecemos para garantir a segurança no trabalho.
Relatórios técnicos com alto nível de detalhamento e fundamentação legal.
Linguagem clara, técnica e defensável em auditorias e perícias.
Atuação preventiva, não apenas corretiva.
Visão integrada entre SST, ergonomia e fatores psicossociais.
Atendimento personalizado conforme a realidade de cada empresa.
Alguns de Nossos Clientes
Nossos serviços
Soluções Completas em
Segurança do Trabalho
Documentação técnica, programas e laudos para manter sua empresa em conformidade com as Normas Regulamentadoras.
PGR
Programa de Gerenciamento de Riscos
PCMSO
Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional
LTCAT
Laudo Técnico das Condições Ambientais do Trabalho
ASO
Atestado de Saúde Ocupacional e Exames Complementares
Relatório Analítico
Relatório Anual do PCMSO
PGR NR-18
PGR da Construção Civil
PGR NR-32
PGR de Serviços de Saúde
PGRP
Programa de Gerenciamento de Riscos Psicossociais
AEP
Avaliação Ergonômica Preliminar
AET
Análise Ergonômica do Trabalho
LTI
Laudo Técnico de Insalubridade
LTP
Laudo Técnico de Periculosidade
Medições Ambientais
Medição de riscos mensuráveis (Ruído, Poeira, Calor, Vibração)
PCA
Programa de Conservação Auditiva
PPR
Programa de Proteção Respiratória
CIPA
Comissão Interna de Prevenção de Acidentes e de Assédios
Programa de EPI
Gestão de Equipamentos de Proteção Individual
O.S/Ficha de EPI
Ordens de Serviço e Fichas de EPI
Mapa de rota de fuga
Mapa contendo a rota de fuga espalhado por todo o espaço da empresa
Você sabia que a "saúde mental" deixou de ser apenas um benefício de RH e se tornou uma obrigação legal de Segurança do Trabalho?
Com a atualização da Norma Regulamentadora nº 01 (NR-01), através da Portaria MTE nº 1.419, o Governo Federal foi taxativo: o Gerenciamento de Riscos Ocupacionais (GRO) deve agora incluir, obrigatoriamente, os Fatores de Riscos Psicossociais relacionados ao trabalho.
Isso significa que sobrecarga de trabalho, assédio, falta de autonomia e pressão excessiva agora são tratados pela fiscalização com o mesmo rigor técnico que o ruído ou produtos químicos.
⚠️ O risco é real: Se o seu Inventário de Riscos (PGR) não contempla os riscos psicossociais ou se a sua empresa não possui um plano de ação estruturado, você está em não conformidade, sujeito a multas e vulnerável a processos trabalhistas por danos morais e burnout.
Solução Prática
Programa de Gestão de Riscos Psicossociais
Não basta apenas fazer uma palestra isolada no "Setembro Amarelo". A lei exige gestão técnica. Nossa metodologia exclusiva une as exigências legais brasileiras com as melhores práticas mundiais da ISO 45003.
Diagnóstico Técnico (AEP)
Realizamos a Avaliação Ergonômica Preliminar focada em fatores psicossociais, identificando onde estão os "gargalos" de estresse na sua operação.
Plano de Ação NR-01
Elaboramos o cronograma de medidas preventivas (de organização do trabalho e administrativas) pronto para ser anexado ao seu PGR.
Capacitação e Treinamento
Cumprimos a exigência de conscientização com treinamentos para lideranças (focados em gestão saudável) e colaboradores (focados em assédio, violência e suporte).
Canal e Monitoramento
Ajudamos a estruturar os mecanismos de escuta e monitoramento exigidos pela norma.
Por que contratar este programa agora?
Blindagem Jurídica
Tenha evidências documentais robustas de que sua empresa atua preventivamente contra o adoecimento mental.
Conformidade Simplificada
Nós traduzimos a complexidade da psicologia e da ergonomia em planos de ação objetivos para o seu negócio.
Retorno sobre Investimento
Ambientes psicologicamente seguros têm menores taxas de absenteísmo, menor rotatividade e equipes mais produtivas.
NomeDDD + WhatsappE-mailNome da EmpresaCNPJQuantos funcionários CLT ativos?ServiçosConcordo com o Termos e Condições e Política de PrivacidadeSOLICITAR ORÇAMENTO RÁPIDO
Solicitar Serviços de Segurança do Trabalho
Preencha o formulário ao lado que retornaremos o mais rápido possível.
Esclareça suas dúvidas sobre nossos serviços e como podemos ajudar sua empresa.
Quais serviços a Dsolution oferece?
A Dsolution oferece serviços completos em Saúde e Segurança do Trabalho, incluindo consultorias, laudos técnicos, programas de prevenção e treinamentos adequados.
Como agendar uma consultoria?
Para agendar uma consultoria, basta entrar em contato pelo telefone 21998492917 ou pelo e-mail comercial@dsolution.com.br.
Qual a importância da conformidade legal em SST?
A conformidade legal em SST garante a segurança dos trabalhadores, evita multas e penalidades, além de promover um ambiente de trabalho mais saudável.
Atendem empresas de todos os portes?
Sim, atendemos empresas de todos os portes, oferecendo soluções personalizadas conforme as necessidades específicas de cada cliente.
Garanta a Segurança da sua Empresa
Entre em contato conosco hoje mesmo e descubra como a Dsolution pode transformar o ambiente de trabalho da sua empresa em um espaço mais seguro e produtivo.